手机版
 廉政建设，关乎民心向背，关系事业兴衰。近年来，河池市卫生健康委将廉政风险防控工作作为重中之重，通过创新实施“三防”举措，即“教育防、制度防、监督防”，有效预防和遏制腐败现象的发生。截至目前，全市卫生健康系统共排查风险点1559个，发现问题隐患438项，建立完善规章制度361项，制定防控清单1625项，签署承诺书4415份。 教育防：筑牢思想防线，增强“不想腐”的自觉
▲河池市人民政府副市长翟红玲给卫健系统讲授纪律党课 河池市卫生健康委始终坚持教育为先，通过多种形式和渠道，加强对干部职工的廉政教育，从思想源头上筑牢拒腐防变的防线。 开展廉政警示教育活动。组织干部职工参观廉政教育基地、观看警示教育片，通过直观的感受和震撼，让大家引以为戒，自觉抵制各种诱惑。此外，还通过召开警示教育大会，对本系统内发生的违纪违法案件进行通报和剖析，用身边事教育身边人，达到“查处一案、警示一批、教育一片”的效果。 加强廉政文化建设。通过在机关和医疗卫生单位设置廉政宣传栏、张贴廉政标语、举办廉政书画展等形式，营造浓厚的廉政文化氛围。同时积极开展廉政文化进家庭活动，倡导干部职工家属当好“廉内助”，共同构筑家庭廉政防线。 通过一系列的教育措施，河池市卫生健康系统干部职工的廉政意识明显增强，“不想腐”的思想自觉逐步形成。 制度防：扎紧制度笼子，强化“不能腐”的约束
▲河池市卫生健康委召开领导干部警示教育大会 河池市卫生健康委注重从制度建设入手，不断完善廉政风险防控机制，扎紧制度的笼子，让权力在阳光下运行。 建立健全廉政风险排查机制。组织对全市卫生健康系统的廉政风险点进行全面排查，重点围绕医疗卫生项目建设、药品器械采购、行政审批、财务管理等关键环节和重点岗位，查找可能存在的廉政风险，并制定相应的防控措施。同时根据工作实际和形势变化，定期对廉政风险点进行动态调整和更新，确保风险防控的针对性和有效性。 完善权力运行监督制约机制。严格执行“三重一大”决策制度，凡涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等事项，必须经过集体研究决定，防止个人说了算。加强对权力运行的监督，推行权力清单制度，明确权力的边界和运行流程，让权力在制度的轨道上运行。 通过完善制度体系，河池市卫生健康委构建了较为严密的廉政风险防控网络，有效地规范权力运行，强化“不能腐”的约束。 监督防：强化监督检查，形成“不敢腐”的震慑
▲市卫生健康委党组书记、主任谢君理讲解打造“清风沁心·廉润卫健”品牌 河池市卫生健康委不断加大监督检查力度，形成全方位、多层次的监督体系，对腐败行为保持高压态势，形成“不敢腐”的强大震慑。 加强内部监督。充分发挥市纪委监委驻市卫生健康委纪检监察组和内部审计的作用，加强对机关和直属单位的日常监督。建立健全内部审计制度，定期对财务收支、项目资金使用等情况进行审计，及时发现和纠正存在的问题。同时，加强对干部选拔任用、职称评定等工作的监督，确保公平公正。 强化外部监督。主动接受社会各界的监督，通过设立举报信箱、开通举报电话、网络举报平台等方式，畅通群众监督渠道。积极邀请人大代表、政协委员、社会监督员等对卫生健康工作进行监督和评议，广泛听取意见和建议，不断改进工作作风。 严肃查处违纪违法案件。对发现的违纪违法问题，坚持零容忍，严肃查处。加强与纪检监察部门的协作配合，建立健全案件移送机制，形成反腐败工作合力。同时，加大对典型案件的通报曝光力度，发挥警示震慑作用。 通过强化监督检查，河池市卫生健康委有效地遏制腐败现象的发生，干部职工的纪律意识和规矩意识明显增强，全市卫生健康系统的政治生态持续向好。 通过实施“教育防、制度防、监督防”三位一体的廉政风险防控举措，河池市卫生健康委在廉政建设方面取得了显著成效。广大干部职工对廉政风险的认识更加深刻，自觉遵守党纪国法和廉政规定的意识明显增强，形成廉洁从政、廉洁行医的良好氛围。 风清气正的政治生态为卫生健康事业的发展提供了有力保障，医疗卫生服务水平不断提升，群众就医满意度明显提高。在组团式帮扶、中医药传承创新、疾控及医疗卫生体制改革等重点工作中，河池市卫生健康委交出了一份份人民群众满意的答卷。(覃新强 蓝如料 黄玉琼) |
