中国银行温岭支行召开党组织书记抓基层党建述职评议会

为认真落实党的二十大会议精神，压紧压实基层党建工作责任，近日，中国银行温岭支行召开2022年度党组织书记抓基层党建述职评议会。其中，中国银行温岭支行班子成员，各党支部书记，各部门、网点负责人，党员群众代表参加会议。

会议采取“述、问、评、测”的程序进行，三家经营性支行党支部书记就一年来党建工作进程进行了现场述职，其他党支部书记以书面形式进行了述职。各位书记总结工作亮点，探讨问题、剖析原因，谋划提出下一步抓基层党建的思路及计划。

其中，参会人员围绕如何抓强基层党建这一主题对三家现场述职的支部进行了提问。中国银行温岭支行党总支委员对分管支部客观准确地进行了逐一点评，其在肯定成绩、指出问题后，结合支部的实际情况对下一步工作提出了具体要求。之后，参会人员对基层党组织书记抓党建工作情况进行了民主评议。

最后，中国银行温岭支行党总支书记应宝福对党建述职工作进行了总结，充分肯定了今年以来全行基层党建工作取得的成效，深入剖析了当前存在的突出问题，并对下一阶段如何抓好基层党建工作提出三点具体要求：

一是提高政治站位，坚持党的领导不动摇。坚决抓好党的政治建设，学习贯彻落实党的二十大精神，立足新发展阶段，谋划亮点工作，使党的二十大精神真正落实见效。

二是夯实党建根基，筑牢战斗堡垒不懈怠。坚决抓好党支部规范化建设，全面擦亮支部党建品牌，深入推进党风廉政建设，扎实做好巡察“后半篇”文章。

三是围绕中心大局，强化党建引领不松劲。坚决围绕全局工作抓党建，把上级行“十四五”规划目标落地作为党建工作的出发点和落脚点，积极谋划存款、贷款、客户基础等重点工作，树立“没有存款就没有一切”的思想，厚植“项目为王”的理念，筑牢“基础不牢地动山摇”的根基，以市场为导向、客户为中心，走出党建与业务深度融合的特色之路，为温岭中行提质增效高质量发展注入“红色动能”。

本次会议不仅是一次严肃认真的述职评议，还是一场务实的工作交流会。下阶段，中国银行温岭支行将以本次评议会为契机，坚定践行党建“四个融入”，推动党建与业务经营的深度融合发展，全面、扎实提升2023年基层党建的工作质效。